- 岡田 将信Masanobu OKADA
- 教育制度企画マネージャー
2011年3月入社
コンサルティングアドバイザーの個性を生かし、
お客様に保険見直し本舗で良かったと
満足してもらえるように
- 働き方How to work
- 現在、教育トレーナーとして主に西日本エリア（主に九州）を中心に管下CA（コンサルティングアドバイザー）及び新人を指導しております。
新人は2か月間の研修カリキュラムを経てCAとしてデビューします。デビュー後も3ヵ月、6か月、1年と適宜フォローアップ研修も取り入れてCAと関わっています。 また、入社2年～5年以内のCAを中心にフォローアップ研修や同席研修を行っております。
同席研修では実際のお客様との対応やりとりを確認をして、より良くするにはどうするのか？などフィードバックを行っております。風通しがよく、自身のパフォーマンスが発揮できる環境で働いています。
- 入社の動機Motivation for joining a company
- 前々職は内装建築の仕事を通して保険見直し本舗のお店を手掛けてきました。
リーマンショックを機に大手生命保険会社に入社致しました。
保険会社時代に多くのお客様とお話していく度に、お客様のニードに応えることができないことを経験しました。 「お客様の為に何ができるか？」と考えたとき、多くのお客様に最適な保険に加入していただき、また自分自身も納得できる保険を提案できる場所が保険見直し本舗と考えました。 保険見直し本舗は以前、建築内装の仕事で関わったことがある会社でしたので、直感で必ず活躍できるフィールドがあると思い入社致しました。
- やりがいと今後の目標Worthwhile and Future goals
- 事業部が一丸となり各々が設定した課題、目標を達成したときにやりがいを感じます。
直接的にお客様と関わる仕事ではないですが、CAを通してお客様から喜んでいただいたエピソードを聞くと嬉しく思います。
今後の目標は、お客様の目線でわかりやすく保険の提案ができるCAを育てる事。選ばれる代理店になるために、CAそれぞれの個性を生かし「保険見直し本舗の一員で良かった」と思ってもらえるようにすることです。それが、最終的にお客様の満足にも繋がると考えています。
- Messageこれから入社しようとしている方へメッセージ
- 何の為に働くのか、自身でどう成長していきたいのかを明確に考えてください。
保険代理店という会社は現在数多くあり、お客様が会社を選ぶ時代です。
自身の為、お客様の為と考えているのであれば、あなたが活躍できるフィールドはあります。
お客様からの「ありがとう」を沢山もらい共に成長しましょう！
FAQよくある質問
採用についてよくある質問をご紹介します。
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「ぴったりの保険選び」をお手伝いする会社。
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